Аналитик (R&D аналитика привлечения)

Что предстоит делать

• Разрабатывать предиктивные модели по эффективности привлечения и сценарии what if.
• Исследовать, разрабатывать и тестировать модели атрибуции, эластичности и прогнозирования.
• Исследовать эффективность маркетинговых каналов: ТВ, digital, наружная реклама, медийная реклама и так далее.
• Самостоятельно ставить гипотезы, анализировать данные, проводить и оценивать A/B-эксперименты, switchback и так далее.
• Участвовать в разработке внутренних инструментов аналитики в роли заказчика.

Ожидания

• У вас есть опыт работы аналитиком от 2-х лет.
• Работали с базовыми метриками оценки эффективности интернет-привлечения.
• Знаете основные библиотеки Python и SQL: оконные функции, вложенные запросы, join и так далее.
• Знаете статистику и теорию вероятностей на базовом уровне.
• Обладаете хорошими навыками обучаемости, исследования рынков и поиска решений.
• Будет плюсом опыт аналитической оптимизации маркетинговых бюджетов.

Мы предлагаем

• Работу в продуктовых командах, множество данных, развитую культуру тестирования и data-driven-, informed-, inspired-подходы к принятию решений.
• Работу над MLP вместо MVP. Мы делаем так, чтобы продукт не только был жизнеспособным, но и нравился пользователям.
• Сильное комьюнити продактов: внутренние и внешние митапы, участие в конференциях, обмен best practices.
• Постоянное развитие продуктовой культуры: собственную платформу для A/B-тестирования, инструменты для работы с данными, сбора фидбэка и проведения исследований, AI-центр.
• Работу в офисе или удаленно — по договоренности.
• Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким.
• Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
• Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка.
• Частичную компенсацию затрат на спорт.
• Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
• Три дополнительных дня отпуска в год.