Вакансии Lead Python разработчик, в России

Что делать: Нанимать и развивать сотрудников, управлять процессами backend разработки в нескольких кросс-функциональных командах, помогать в разборе инцидентов.

О компании: Аудиосервис Звук — это 70 млн.+ треков, HiFi-качество музыки, тысячи подкастов, персонализированные плейлисты и Волны, генеративная музыка, онлайн-радио. Звук вдохновляет слушателей и помогает реализовать идеи артистам и бизнесу.

Что делать: Настраивать и поддерживать процессы в команде, составлять планы, определять приоритеты и контролировать реализацию задач, собирать требования от заказчиков и прорабатывать их совместно с командой.

О компании: Команда Yandex Infrastructure создаёт и предоставляет внутреннюю инфраструктуру Яндекса — фундамент из продуктов и технологий, на базе которого тысячи инженеров разрабатывают, деплоят и эксплуатируют основные сервисы Яндекса: Поиск, Такси, Маркет, Алису, Кинопоиск и многие другие.

Что делать: Формировать и организовывать работу отдела, при необходимости оказывать поддержку в разработке (используем C, Python, Go, Angular), выстраивать взаимодействие между группами разработки и смежными направлениями.

О компании: EdgeЦентр — это российский облачный и edge-лидер в решениях по доставке контента, хостингу и безопасности для любого бизнеса в сети Интернет. EdgeЦентр предоставляет широкий спектр услуг для клиентов любых отраслей, развивающих свой бизнес в онлайне.

Что делать: Лидировать процесс разработки, реализовывать высоконагруженные и производительные сервисы, организовывать и принимать непосредственное участие в проектировании архитектуры.

О компании: Домклик — сервис для поиска, продажи, покупки и аренды жилой и коммерческой недвижимости, а также оформления и сопровождения ипотеки Сбера. Платформа Домклик входит в топ-3 площадок недвижимости России, а по количеству объявлений о продаже квартир на вторичном рынке занимает первое место в России.

Требования: Опыт управления командой от 2 лет.

Что делать: Руководить командой, участвовать в проектировании архитектуры сервисов, строить эффективные процессы разработки.

О компании: Рекрутинговое агентство HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: компания, которая строит платформу, способную обрабатывать огромные объёмы данных, работать с высокими нагрузками и предоставлять лучший пользовательский опыт. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Требования: Опыт на руководящей позиции минимум 3 года, а также опыт разработки от 7 лет.

Что делать: Нанимать, быть наставником и управлять эффективностью команды разработчиков программного обеспечения, мониторить и анализировать показатели эффективности команды, предоставлять регулярную отчетность и показатели техническому директору для принятия эффективных решений.

О компании: HomeBuddy (HQ в Швейцарии) — онлайн-платформа, соединяющая подрядчиков с домовладельцами для выполнения проектов по благоустройству дома в США.

Требования: Опыт управления командой разработки не меньше года.

Что делать: Развивать взаимодействие роботов с системами заказчиков, прорабатывать начальную концепцию, выстраивать процессы взаимодействия с разными площадками.

О компании: Яндекс Маркет — технологичный маркетплейс, где можно купить то, что хочется легко и с приятными плюшками. Входит в топ крупнейших маркетплейсов и является одним из важнейших направлений развития Яндекса на ближайшие несколько лет. У них мощная команда, амбициозные цели, много категорий и проектов.

Что делать: Формировать цели команды, организовать стабильную поставку ценностей для конечных пользователей, валидировать и защищать архитектурные решения, вывести команду на высокий уровень эффективности.

О компании: Avito.ru — самый популярный сайт объявлений в России, входит в топ-5 площадок рунета, топ-3 мировых классифайдов, топ-3 самых дорогих компаний рунета. Каждый месяц на Авито бывает более 33 миллионов человек — это около четверти населения России.

Требования: Опыт руководства и управления разработчиками не менее 3-х лет.

Что делать: Руководить командой разработчиков, проводить обзоры и оценку технических заданий и дизайна, определять стратегию разработки.

О компании: Okkam — рекламно-коммуникационная группа с оборотом 100+ млрд руб. и развитой экосистемой собственных MarTech-продуктов. Их технологии ежедневно размещают рекламу на сотни миллионов рублей в ТВ, радио, интернете и на маркетплейсах. Команда из 1500 профессионалов делает лучший в России сервис и консалтинг для продвижения бизнесов. Клиенты: Яндекс, Сбер, Авито, МТС и еще сотни других.

Требования: Имеете опыт в разработке от 5-ти лет и в роли TechLead от 2-х лет

Что делать: Формулировать технические цели для команды, управлять бэклогом технических задач, повышать технический уровень команды, следить за состоянием архитектуры проектов и качеством продуктов.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Формулировать технические цели для команды, управлять бэклогом технических задач, повышать технический уровень команды, следить за состоянием архитектуры проектов и качеством продуктов.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Выполнять полный цикл управления командой разработки, работать с заказчиками, поддерживать прозрачную и эффективную коммуникацию.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Руководить командой разработки, организовывать и координировать работу команды для выполнения задач в срок, активно участвовать в проектировании архитектуры финансовых сервисов.

О компании: Nexign создает и развивает IT-продукты и решения для крупнейших телеком-операторов по всему миру. 120 успешных проектов в 14 странах мира, системами компании обслуживаются 200+ млн. абонентов. Среди клиентов: Мегафон, Газпром, Yota, Ростелеком, MTS, Turkcell и другие.

Что делать: Работать с командой 10-15 человек (распределение задач, трекинг, развитие команды), работать над технологическим развитием продукта, внедрять, контролировать применение и изменение в: процессах, методах и средствах разработки, CI/CD.

О компании: X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4500 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.